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Bewerbungsmodalitäten

Anzahl der Ausbildungsplätze nach Ausbildungsberufen:

Die Anzahl der Ausbildungsplätze wird für jedes Ausbildungsjahr neu festgelegt und richtet sich nach den Kapazitäten in den ausbildenden Bereichen, dem möglichen Bedarf und den Gesamtstellen für Auszubildende von derzeit 50 Plätzen.

2018 2019
Biologielaborant/in - 2
Chemielaborant/in 2 2
Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste/Bibliothek 1 1
Gärtner/in für Zierpflanzen 3 3
Informations- und Telekommunikationssystem-Elektroniker/in 1 1
Informatikkauffrau/mann 1 0
Kauffrau/mann für Büromanagement 5 5
Mediengestalter/in für Bild und Ton - 2
Mediengestalter/in für Digital- und Printmedien 1 -
Sportfachfrau/mann + Duales Studium 1 -
Fachinformatiker/in 2 1

Ausbildungsdauer:

Sie beträgt drei Jahre, mit Ausnahme der beiden Laborantenberufe, hier ist die Ausbildungsdauer auf dreieinhalb Jahre festgelegt. Abiturienten können die Ausbildung von vornherein vertraglich verkürzen. Gute Auszubildende haben in jedem Fall die Möglichkeit, um ein halbes Jahr zu verkürzen, indem sie auf Antrag zur Abschlussprüfung vorzeitig zugelassen werden oder auf Antrag des Azubis eine Vertragsänderung vorgenommen wird.

Schulische Voraussetzungen:

Welcher Schulabschluss und welche Noten in welchen Fächern Voraussetzung sind, findest du bei den einzelnen Berufen.

Bewerbungszeitraum:

Wenn du dich bewerben möchtest, ist dazu im Zeitraum jeweils von Anfang/Mitte September bis Anfang Januar vor Ausbildungsbeginn Gelegenheit. Stellenausschreibungen

Bewerbungsverfahren:

Auf der Grundlage der eingegangenen Bewerbungsunterlagen wird von der jeweiligen Auswahlkommission eine Vorauswahl getroffen. Diese Kommission setzt sich aus Mitgliedern der Universität Potsdam zusammen. Geeignete Bewerber/innen werden ab Dezember zu einem schriftlichen Test (nicht bei allen Ausbildungsberufen) und einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen. Die nicht ausgewählten Bewerber/innen erhalten ihre Unterlagen dann bereits zurück. Behinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsunterlagen:

Bewerben kannst du dich per Post oder per E-Mail: gilda.kapp@uni-potsdam.de mit folgenden Unterlagen:

  • Bewerbungsanschreiben
  • Zeugniskopien der letzten beiden Zeugnisse
  • Tabellarischer Lebenslauf
  • Lichtbild (nicht verpflichtend)
  • Zertifikate (wie beispielsweise Maschineschreiben)
  • Praktikumseinschätzungen

Praktikumserfahrungen im gewählten Beruf und dem Berufsbild entsprechende Freizeitinteressen sind wünschenswert, allerdings keine notwendige Bedingung für die Auswahl.

Bitte keine Mappen oder Hüllen einsenden! Bitte unbedingt einen ausreichend frankierten Rückumschlag mitschicken!

Bewerbungsanschrift:

Universität Potsdam
Dezernat für Personal- und Rechtsangelegenheiten
Gilda Kapp
Am Neuen Palais 10
14469 Potsdam
E-Mail: gilda.kapp@uni-potsdam.nomorespam.de

Ausbildungsbeginn:

Die Ausbildung beginnt immer eine Woche vor dem regulären Schuljahresbeginn im Land Brandenburg mit einer Einführungswoche.

Weiterbildung:

Während der Ausbildung kannst du, wenn sich dies zeitlich mit deiner Ausbildung vereinbaren lässt, an diversen Computerkursen der Zentralen Einrichtung der Informationsverarbeitung und Kommunkiation teilnehmen . Aber auch Sprachkurse für Mitarbeiter/innen der Universität stehen dir offen.

Foto: Karla Fritze
Gilda Kapp

Bewerbung senden an

Universität Potsdam
Dezernat für Personal-
u. Rechtsangelegenheiten

Gilda Kapp
Personalsachbearbeiterin für Auszubildende
Am Neuen Palais 10, Haus 3
14469 Potsdam

Foto: Karla Fritze
Gilda Kapp