Der Staat im Wandel
Projektübersicht:
Projektname: Der Staat im Wandel
Forschungsgegenstand/-ziel: Der Staat und seine Verwaltung stehen vor großen Herausforderungen: Fachkräftemangel und demografische Veränderungen, fortschreitende Digitalisierung, beschleunigter technologischer Wandel, Klimawandel, Pandemien und globale politische Instabilitäten. Diese Entwicklungen beeinträchtigen die Leistungsfähigkeit der Exekutive und gefährden das Vertrauen der Bürger:innen und Unternehmen in die Umsetzungsfähigkeit des Staates.
Im Rahmen eines gemeinsamen Projekts der Universität Potsdam und Deloitte untersuchten wir die Ursachen dieser Unzufriedenheit der Bürger:innen und Unternehmen mit der Umsetzungsfähigkeit der Verwaltung, die Erwartungen an den Staat sowie die Frage, wie diese Anforderungen besser erfüllt werden können. Die Studie konzentriert sich auf die Perspektive von Führungskräften in der öffentlichen Verwaltung und bezieht gleichzeitig die Meinungen von Bürger:innen und Unternehmen ein. Um die Umsetzungsfähigkeit des Staates praxisnah zu analysieren, fokussieren wir uns auf Verwaltungsbereiche, die staatliches Handeln für die Bevölkerung besonders greifbar machen: Infrastruktur, Fachkräfteeinwanderung, behördliche Genehmigungsverfahren und soziale Grundsicherung. Diese Themen decken nicht nur wirtschaftlich bedeutende Aufgaben ab, sondern auch solche Verwaltungsbereiche, deren Verbesserung für das Leben von Millionen Bürger:innen einen Mehrwert liefert.
Projektleitung: Prof. Dr. Sabine Kuhlmann
Projektteam: Liz Wehmeier, Philipp Gräfe
Laufzeit: 01.08.2024 - 30.04.2025
Projektpartner und Förderer: Deloitte
Ergebnisbericht
Hier finden Sie den Ergebnisbericht der Studie „Der Staat im Wandel – Zwischen Modernisierungsstau und Reformwillen“. Die Studie untersucht die Umsetzungsfähigkeit von Staat und Verwaltung in Deutschland auf Grundlage einer repräsentativen Befragung von Bevölkerung und Wirtschaft sowie Interviews mit Führungskräften der öffentlichen Verwaltung. Sie zeigt zentrale Herausforderungen und formuliert Handlungsempfehlungen für eine leistungsfähigere und modernere Verwaltung.
Positionspapier
Hier finden Sie das Positionspapier „Umsetzungsfähigkeit des Staates – Fünf Kernbotschaften für die öffentliche Verwaltung“. Der Beitrag fasst zentrale Ergebnisse einer empirischen Untersuchung zur Leistungs- und Reformfähigkeit der deutschen Verwaltung zusammen und identifiziert zentrale Herausforderungen wie Bürokratie, fehlende Vernetzung und unzureichende Digitalisierung. Zudem werden erste Ansatzpunkte für Reformen und eine Stärkung der staatlichen Umsetzungsfähigkeit aufgezeigt.
Ansprechpartnerin
Liz Wehmeier
Wissenschaftliche Mitarbeiterin